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【社労士試験の記憶術】年金：特例的な繰下げみなし増額制度 2023法改正
【社労士試験の記憶術】国民年金保険料 金額 2023
【社労士試験の記憶術】年金：老齢基礎年金 金額 2023
【社労士試験の記憶術】年金：20歳前障害基礎年金
【社労士試験の記憶術】年金：障害年金加算改善法
【社労士試験の記憶術】老齢年金生活者支援給付金 2022
【社労士試験の記憶術】年金：産前産後 保険料免除（国民年金）
【社労士試験の記憶術】沖縄特例措置（国民年金）
【社労士試験の記憶術】企業型DC：拠出限度額 2022
【社労士試験の記憶術】iDeCo：拠出限度額 2022
【社労士試験の記憶術・暗記術】年金：厚生年金 中高齢特例（除共済）③-1
【社労士試験の記憶術・暗記術】年金：被用者年金の特例③-2
【社労士試験の記憶術・暗記術】年金：報酬比例部分
【社労士試験の記憶術・暗記術】年金：老齢基礎年金 振替加算
【社労士試験の記憶術・暗記術】年金：死亡一時金
アメリカでもダウンロード可能｜にほんブログの閲覧アプリ「ブログみる」の紹介 - めおと in NEW YORK
この日は、茨城県笠間市に出掛けました。笠間市でにある「笠間稲荷神社」では、恒例の「菊花展」が開催されていました。私は同行の銀子さんと、「笠間稲荷」に入って行…
最近はインバウンドの関係で、カプセルホテルすら、昔の高級ホテルクラスの値段がしたりします。実務で旅費規程「宿泊日当」の見直し依頼の相談が増えてます・・・ 今日はホテルに関する話題と試験対策について、「宿泊業界に強い社労士」らしいお話です。 ホワイトドア社会保険労務士事務所 - 目黒区自由が丘の社労士 社労士試験とホテルのチェックイントラブルの共通点とは？ 本試験あるある まとめ ビジネスホテル等が軒並み値上げの時代に、逆に高級ホテルの質が下がったなと思うような事件に出くわました。 この原因はコロナ禍以降の宿泊業界の人材不足と、インバウンドの急激な増加により、 頭数優先で、質の良いスタッフを集め…
少し前、紅葉が見頃になるにはまだ早い時期に、JR立川駅から徒歩15分程の距離にある国営昭和記念公園に遊びに行ってきました。 園内はとにかく広く、色々と楽しめる…
加曾利貝塚での発掘作業・5000年前の住居・人骨・縄文土器・貝殻
この日は、「加曾利貝塚」に出掛けました。同行は紺子さんです。「加曾利貝塚」は、加曽利貝塚遺跡は、千葉市内を東西に流れる都川の支流である坂月川を北に2キロメー…
こんにちは。町田市の社会保険労務士 大澤明彦です。初めてご訪問いただいた方は、私のプロフィールは、こちらからご確認ください。 厚生労働省は、第23回社会保障…
こんにちは。 最近立て続けに相談を受けたのは、会社が有する債権を退職金と相殺できないかという内容です。 会社側からすれば、退職してしまう社員から一番取りやすい…
大人の資格試験対策☆インターリービング学習法（社労士試験など）
資格試験対策に役立つインターリービング学習の活用法 資格試験の勉強法に悩む方は多いのではないでしょうか？効率よく学習するためには、ただがむしゃらに勉強するだけではなく、効果的な学習法を取り入れることが重要です。今日は インターリービング学習 の紹介です。本記事では、この学習法の概要、効果、メリット、そして資格試験への具体的な応用方法をご紹介します。 資格試験対策に役立つインターリービング学習の活用法 インターリービング学習とは？ 学術的な効果の裏付け インターリービング学習のメリット 資格試験への応用例 応用例1：社会保険労務士試験の場合 インターリービング学習を効果的に行うためのコツ おわり…
労働者は雇用契約において、使用者の指定した就業の場所(勤務場所)において労務提供を行う義務を負っています。 そのため、就業の場所は労働契約の締結の際に必ず明示しなければならない事項になっております。 そして、自宅から就業の場所までの通勤における危険及
こんにちは！企業と従業員の”続ける”を応援する社労士、佐藤創子です。 年末お決まりのこれ、今年の漢字が決まりましたね。今年は金だそうです。 確か…
大井の大仏・養玉院如来寺・五智如来・5種の知恵・大日如来、薬師如来、宝生如来、阿弥陀如来、釈迦如
この日は、東京都品川区大井にある「養玉院如来寺」に出掛けました。養玉院如来寺（ようぎょくいんにょらいじ）は東京都品川区西大井5丁目にある天台宗の寺院でありま…
私は特に病気がちでもないのですが、同世代のミポリンご逝去で、ちょっと心配になり、保険や預金内容の連絡先をノートに書き、夫や子供に「ここにあるから、手続きしてね…
こんばんは！さくらです。いつもいつも書いていることですが…出会いは本当に不思議で、奇跡的だなと思います。何百人、何万人とすれ違うこの世の中で、何のご縁か「偶然…
今日は事務所ランチ会パート2クリスマスも近いのでステーキで素敵なランチ税理士新聞のマナーの記事はスタッフとシェアしてます。会計事務所もサービス業 挨拶いらっし…
就業規則は、会社と社員さんの職場での基本的な約束ごとを文章化したルールブックであり、職場の憲法と考えることができます。過去、特に中小企業では、長い間大切に金庫に保管され誰の目にも触れることがないもので、取り合えず作りましょう！といった労働基準監督署対策的な取り扱いが多く見受けられました。心当たりのある経営者の皆さんも多いと思います。しかし、今日の就業規則の捉え方は、大きく変化し、社員さんへ周知徹底することはもちろんのことですが、最低限の約束ごとを定めておくだけでは不十分であると考えられます。服務規律や個人情報の取り扱い、会社情報の漏えい防止、メンタルヘルス、懲戒内容など、会社と社員さんをとりまく社外・社内の様々なリスクを少しでも回避するために、テーマごとに詳細なルールを明記することによって、全ての社員さん...就業規則の最適化で、職場の適切な環境を整えましょう🙋♀️
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