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仁右衛門島散策・渡し舟で渡ります。平野仁右衛門さんが住んでいます・「源頼朝」の隠れ岩屋・景色が良
この日は、「鴨川市太海浜445」にある「仁右衛門島」に出掛けました。島ですが、住所まで細かく付いています。「仁右衛門島（にえもんじま）」は、その名の通り南房…
こんばんは 今日から同窓会本番です今日も写真中心です容量オーバーであげられないもの、タテヨコおかしいものは後ほど修正する予定です申し訳ありません 朝起きてまず…
こんにちは。 選挙が始まって初めての週末。新聞各紙には序盤の情勢調査の結果が掲載されています。これが当たるとも当たらないとも分かりませんが、各陣営はきっと一喜…
モブランドWOWOWオンデマンドで見られる海外ドラマ『モブランド』見始めました。 なかなか面白い裏社会のドラマです。 なんと主演はハリウッドスタートム・ハー…
こんばんは！さくらです。さて、あと50日となりましたが、ここで断言をしたいことがあります！それが・・・（本試験まで）新しい教材に、手を出さないことSNSなどを…
『怪物』始まります WOWOWオリジナルドラマ『怪物』始まりまります 韓国で人気だったドラマをWOWOWがリメイク このドラマ世界中からリメイクしたいとオフ…
心優しい会話のキャッチボールで 疲れがぶっ飛んだ感！満載です💁♀️
久しぶりの朝活でした(#^^#)心底疲れているのですが、、、皆さんの笑顔や心優しい会話のキャッチボールで疲れがぶっ飛んだ感！満載です集う皆さんも同じように色々と抱えながら心のリセット・切り替えをなさっているのでしょう中々都合はつきませんがこんな場は大切にしなくっちゃ～～あらためて思わせて頂きましたさあ～～～今日も一日大切に過ごします～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～【絶賛求人中】正社員・パートタイム、有資格者又はチャレンジ中の方なお歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/contact.htmlhttps://en-gage.net/lemon_saiyo9～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～👇社会保険労務士法人オフィスりあんH...心優しい会話のキャッチボールで疲れがぶっ飛んだ感！満載です💁♀️
中小企業の経営支援を通じて、お客様と共に考え、共に喜び、共に笑うことのできるパートナーを目指す経営コンサルタントの情報発信ブログです！！
社会保険労務士法人オフィスりあんは一緒に学び、一緒に喜びを共有できる仲間を募集しています！！！仕事に取り組む姿勢・経営理念を共有する仲間たち一緒に働く仲間の思いをかたちに！この分野は任せて頂戴！こんなチームりあんを目指しています正社員9時～18時、1日8時間の勤務ですパート社員時間はご相談に応じます休日は、土曜日、日曜日、祝祭日とたっぷり(^^)実務経験者、社労士資格を持っている方・チャレンジ中の方はなお歓迎です！思う存分！資格やキャリアを活かしながら、成長を実感しながら誰もが働き続けられる居場所づくりを共にやりましょう!(^^)!働き方はご相談に応じます残業はしない！を方針としています！業務を見える化することで誰もが同じサービスを提供できるように工夫しています事務所は、アクセス抜群のツーウエイですよ！大...✨社労士事務所の求人✨オフィスりあんは仲間を募集中です👌
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「2024（令和6）年国民生活基礎調査」の結果を取りまとめ公表
こんにちは。町田市の社会保険労務士 大澤明彦です。初めてご訪問いただいた方は、私のプロフィールは、こちらからご確認ください。 厚生労働省は、「2024（令和…
たつき諒さんの「2025年7月5日」予言と資格試験の「出題予想」を徹底考察！
あなたは「2025年7月5日」という日付を、最近どこかで目にしませんでしたか？ 漫画家・たつき諒さんの予知夢に関する話題が、この日付が近づくにつれてSNSなどで盛り上がりを見せています。たつき諒さんは過去に阪神淡路大震災などを予知したとされる経験があり、今回の「2025年7月5日、大災難」という予言に不安を感じている方もいらっしゃるかもしれません。 しかし、冷静に考えてみましょう。科学的な根拠に基づかない予言は当たりません。もし万が一、何か災害が起こったとしても、非常に曖昧な予言内容であるがゆえに、後付けで「当たった」とこじつけられる可能性も否定できません。はっきりと特定しない予言は、ある意味…
大きな病気やけがをしたときに生活を支えてくれる障害年金。しかし、裁定請求をすればもらえる状態なのに、「自分には縁がない」と思い込んで手続きを取らない人が少なくないようです。このサイトでは障害年金の仕組みと裁定請求のコツをお伝えします。しっかりもらって、これからの暮らしを確保しましょう。
成果目標「週休2日制の推進」は、1日6.5時間を8時間にしても達成できる？
成果目標「週休2日制の推進」は、1日6.5時間を8時間にしても達成できる？ - 最新情報｜サンライズ社会保険労務士法人｜助成金コンサルティング・労務支援｜東…
ほしいも神社・いも食べて出す・二人の得意技・黄色い神社・那珂湊おさかな市場
この日は、茨城県ひたちなか市にある「ほしいも神社」に出掛けました。同行は、ほしいも大好きな橙色子さんとまっちゃんです。女性は、どうしてそんなに「サツマイモ」…
6月29日のNHK日曜討論の各政党の参院選に向けた、党首討論をNHKプラスのアーカイブで視聴しました。なかなか白熱した、党首討論だったとの印象です。中でも、参政
こんばんは 今日から同窓会で関西遠征です PCが使えないので、スマホで写真中心の投稿になるはずでしたが、写真の容量を圧縮できず、一部写真があげられません😣 な…
こんにちは。 早くも夏本番のような天気が続き、それとともにゲリラ豪雨も各地で発生しています。先日、事業者との面談のため、地下鉄から地上に上がった瞬間、予期せぬ…
ひまわりです。 2024年→2025年の年末年始は、後悔と反省そして希望と誓いが私の中にあって、毎日朝晩ジャーナルを書いていましたが、確認してみると、ちゃ…
おいら当時中1。筆記体練習帳ちゃんとやったから今でも筆記体ちゃんと書ける(^-^)vあと、必修クラブが編み物クラブやったから秋の文化祭展示に向けて扇風機の前で…
10月施行改正育介法「柔軟な働き方を実現するための措置」への対応🙋♀️
改正育児・介護休業法の第1段階が4月に施行され、第2段階についても10月に施行されます。この10月施行の項目の1つである「柔軟な働き方を実現するための措置」への対応については、これから検討を行い、育児・介護休業規程等の見直しをされる企業も多くあるかと思います。そこで今回は、改正内容と検討する際のポイントを解説します。👇説明の続きはこちらから👇👇https://www.ykroumu.com/news_contents_8813.html～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～【絶賛求人中】正社員・パートタイム、有資格者又はチャレンジ中の方なお歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/contact.htmlhttps://en-gage.net/lemo...10月施行改正育介法「柔軟な働き方を実現するための措置」への対応🙋♀️
昨日は朝一で公庫さんの担当から簡単なレクチャー打ち合わせ 公庫に紹介するお客様も多いので関係性も大事ですね 今日はスタッフと鉾田のお客様訪問行方道の駅でランチ…
特定社労士のスキルはハラスメント相談対応に特に役に立つ
プロになりたいなら8020の法則を信じるな タイパは害悪かもしれない
65歳の手続き 年金請求、振替加算、介護保険料
【社労士勉強】TACの社労士の直前予想模試の結果
開業して1年未満の行政書士さんとお会いしました
他士業との関係
口座振替納付
青色の封筒
試験会場に下見に行った話
えっ・・・私の労働保険番号多すぎ？
年収の壁突破2
お金・仕事・教養に活きる！大人が選ぶおすすめ資格と学び直し講座6選｜社労士・FP・英会話も紹介
【音楽】元Mrs.GREEN APPLEドラム・山中綾華の新たな挑戦、社労士への道
年収の壁突破
これで社労士もメジャーに
社労士試験対策☆実務から学ぶ法改正対応の重要性～受験生が最も法改正に時期～
先日、新規のお問い合わせをいただいた企業様を訪問した際の出来事をお話しします。就業規則の見直しに関するご相談でしたが、そこで目の当たりにした現実は、我々プロフェッショナルにとって身の引き締まる思いでした。 現場で遭遇した衝撃的な就業規則 プロとして感じた矛盾と反省 実務と社労士試験の違い 受験生の皆様への メッセージ 直前期の法改正対策 合格後の実務に向けて おわりに 現場で遭遇した衝撃的な就業規則 その企業様は従業員数が10名を超えたため、半年前にスポット契約で他の社労士に就業規則を作成してもらったとのことでした。内容を拝見させていただくと、驚くべき事実が判明しました。 作成日以前の育児・介…
こんにちはsoraです。相変わらず目の前の仕事と戦う日々ですが、今年も上半期が終わり、もう間もなく夏休みがやってきます。来年は子供も中学生になるので、今の...
こんにちは！暑さにやられている走る人です最近、悩みが2つあるんです。1つ目は、今週末に美容室に行くのですが、髪色とどこまで髪を切るかを悩んでおります。暑い...
2025年・改正育児介護休業法【実務対応編】（33）出生後休業支援給付金とは？2025年新設で「手取り実質10割」を実現するカラクリを徹底解説！
2025年4月施行の雇用保険法改正により創設された「出生後休業支援給付金」。男性育休を強力に後押しし、育休中の収入を「実質手取り10割」に近づける新制度の仕組み・支給要件・シミュレーションをわかりやすく解説します。
最近、暑い毎日が続いています。 買い出しの旅に出ても、ルート上で 避暑できるお店と日陰のある道を トレースして移動しているのですが･･･
特定社会保険労務士のrincoです。応援に夢中で、真っ黒に日焼けしました^^足にはサンダルのあとがくっきりです。。。 *･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋…
🏢 高齢者が安心して働ける職場へ！「エイジフレンドリー制度」 📈 高齢者雇用の増加とその必要性こんにちは、社労士事務所KATUJIMUです。日本は超高齢社会…
Kさん障害年金の子の加給年金額の請求で、母Kさんと子の住民票が違うため、第三者証明が必要になる。そこで、民生委員さんに、第三者証明を依頼するのはどうか。役所福…
こんにちは、雪月花です。休日かなり久しぶりにレイクタウンへ遊びに行ってきました。うっすら記憶にあるお店、床の模様や椅子の形などすっかり変わっていたので新鮮...
「労働からの解放」が保障されていない場合には労働基準法上の労働時間に当たるとするのが…
以下は平成22年の本試験の問題(労働基準法問4‐A)です。 正しい肢ですが、( )に適当な語句を入れて文章を完成させて下さい。Aビルの巡回監視等の業務に従事する労働者の実作業に従事していない仮眠時間についても、労働からの( )が保障されていない場合には労働基準
こんにちは。町田市の社会保険労務士 大澤明彦です。初めてご訪問いただいた方は、私のプロフィールは、こちらからご確認ください。 令和7年5月16日、「社会経済…
昨夜も熱帯夜でした。 そして日中の最高気温は35℃前後の猛暑の毎日。 これからは毎日がそうだと思うのですが、7月上旬だというのにすでにバテそうです。 この猛烈…
年休計画的付与を成果目標とした場合、付与日数に満たない者へ特別休暇付与は必要？
年休計画的付与を成果目標とした場合、付与日数に満たない者へ特別休暇付与は必要？ - 最新情報｜サンライズ社会保険労務士法人｜助成金コンサルティング・労務支援…
ローズマリー公園・シェイクスピア―の館・ローズマリーの咲く庭で・見ない房総の海
この日は、千葉県南房総市にある「ローズマリー公園」に出掛けました。同行はリカさんです。「ローズマリー公園」は黒潮の洗う「房総半島の太平洋側」にあります。植物…
普段から犬の散歩でいくつかの公園に行くのですが、先日群馬県前橋市にある前橋公園を散歩していたところたまたま顔見知りの方から今日はホタルがたくさん飛んでいるよと…
こんばんは 今日は久しぶりに落語会（春風亭昇太師匠の独演会）でしたやはり笑点に出ている方の話は面白いですねこれが3,000円弱で聞けるのですから、安いものです…
こんにちは。 参院選が始まりました。既にポスター掲示板にはいくつものポスターが貼られています。組織がしっかりているところは早々に貼られていますし、そうでないと…
真夏の本試験。直前期に突入。社会保険労務士試験をはじめ、多くの国家試験が7月から9月にかけて実施されます。この時期の最大の敵は「暑さ」です。体調管理と効率的な学習の両立が合格への鍵となります。 暑さが学習に与える影響 暑さは私たちの学習能力に深刻な影響を与えます。気温が28度を超えると、集中力は著しく低下し、記憶の定着率も悪化します。また、睡眠の質が下がることで、翌日の学習効率にも響きます。 特に社会保険労務士試験のような膨大な暗記が必要な試験では、暑さによる集中力の低下は致命的です。労働基準法の条文や社会保険の給付内容など、正確な記憶が求められる分野では、環境の影響を最小限に抑える必要があり…
信じていますか、合格を。いつもながら、質問で初めてみました。こんばんは、さくらですふと思うところあり、これまで出会った「合格者」の方が、7月に何を語っていたか…
生成AIでリストラ加速？中小企業が人員削減を防ぐ5つの処方箋
生成AI導入は中小企業でも人員削減リスクを高めます。本記事ではMicrosoftの4％削減例を踏まえ、再配置・リスキリング・助成金活用など5つの具体策を解説。
教材選びと5ヶ月前の最終戦略（社会保険労務士試験合格体験記27）
2022年の社労士試験に独学で挑んだ私の全記録。約440時間の勉強で直面した教材選びの失敗談、Amazon・Yahoo!フリマでの購入レビュー、そして本試験5ヶ月前から見直した学習計画を公開。模試の重要性や中級者へのステップアップ戦略を解説します。
2025年・改正育児介護休業法【実務対応編】（32）雇用保険法改正でどう変わる？ 共働き・共育てを加速する育児関連給付金の新常識
2025年4月施行の改正雇用保険法で、育児休業給付金が大幅拡充！特に男性育休を後押しする「出生後休業支援給付金」で手取り実質10割が実現。子育てとキャリアの両立を叶える新制度の目的、支給要件、給付率を分かりやすく解説。経済的不安を解消し、安心して育休を取得するための必読ガイド。
おはようございます。暑いですね〜。秋田の行政書士・社会保険労務士の柿崎です。今日の予想最高気温は32℃。晴れると当たり前のように30℃越えですね。週間予報では週末は雨予報が出ていますが、来週からは晴れの日が続きそうです。それに伴い、気温も3
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10月施行改正育介法「柔軟な働き方を実現するための措置」への対応🙋♀️
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更新中のショートショート動画、ワンポイントレッスンです🙋♀️
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高校生をアルバイトとして雇用する際の注意点🙋♀️
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当たり前って思っていること、本当は当たり前じゃないよね🙋♀️
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亜熱帯の国が始まりました🙋♀️
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